Technicien (m/f/x) – Wavre
En tant que Technicien(ne), comment allez-vous participer à notre mission de recherche?
En tant que Technicien(ne), vous nous aiderez à relever le défi de rendre nos routes plus durables, plus silencieuses et plus sûres, et vous contribuerez ainsi au bien-être de tous.
Avec vos collègues, vous aurez pour mission d’effectuer des mesures sur route à l'aide d'appareils de mesure spécialisés, par exemple:
- des mesures acoustiques: méthode Close Proximity, Statistical Pass-by, etc.
- des mesures de texture à l'aide d'un profilomètre laser;
- des mesures de rugosité avec le SRT (Skid Resistance Tester) et le PFT (Portable Friction Tester);
- des mesures de résistance au roulement.
Vos tâches seront les suivantes:
- lecture, traitement et reporting des données de mesure;
- gestion et entretien des équipements de mesure;
- développement et amélioration de nouveaux équipements de mesure;
- organisation de la gestion du laboratoire et participation au système Qualité avec le soutien de vos collègues.
Exemple de réalisation:
Notre Technicien(ne)
- est titulaire d'un diplôme de bachelier à orientation technique ou possède une expérience ou une formation similaire;
- est en possession d’un permis de conduire B.
La connaissance des éléments suivants constitue un atout:
- programmation/acquisition de données/électronique/traitement du signal;
- mécanique automobile (connaissances de base);
- acoustique (connaissances de base);
- mesures de bruit.
Notre candidat(e) idéal(e)
- est curieux(-se), créatif(-ve), dynamique, compétent(e) et précis(e), et s'intéresse à la construction routière;
- peut travailler de manière autonome ou en équipe;
- maîtrise au moins le néerlandais ou le français et est disposé(e) à suivre un cours de base dans l'autre langue;
- peut se débrouiller en anglais;
- aime les défis;
- n’a pas de préjugés, est impartial(e) et objectif(-ve).
Que propose le CRR?
- Une organisation dynamique en constante évolution
- Une atmosphère de travail agréable et une culture d’entreprise positive
- Un emploi stimulant dans une organisation à taille Humaine (+/- 90 collaborateurs)
- Un contrat à durée indéterminée dans un régime de travail à 100% ou 80%
- Une rémunération en lien avec le marché
- Des chèques-repas d’une valeur de 8€
- Abonnement social/frais de transport
- Un GSM + abonnement
- Une assurance groupe
- Une assurance Hospitalisation
- Un PC portable
- Des congés extra-légaux (12 RTT pour un régime de travail à 100%)
- Des congés extra-légaux supplémentaires
- La possibilité de prendre du télétravail (max 2 jours/semaine)
- Une indemnité forfaitaire de télétravail
- Des perspectives d’évolution salariale & bonus liées à la performance
- De nombreuses possibilités de formation et de développement
Motivé.e de relever le défi?
Envoyez votre CV à recruitment@brrc.be et faites-nous savoir pourquoi vous aimeriez rejoindre l'équipe du CRR.